Ärenden till socialnämndens arbetsutskott

Den 16 januari behandlade socialnämndens arbetsutskott sammanlagt sex ärenden. Bland annat två ärenden med fokus på kompetensförsörjning och åtgärder för att möta den utmaningen.

Kompetensförsörjningen inom vård, stöd och omsorg är välfärdssektorns största utmaning. Antalet äldre ökar samtidigt som antalet arbetsföra i befolkningen ökar långsammare. Dessutom saknar många anställda den utbildning som krävs i arbetet och för den omställning som sker inom vård, stöd och omsorg. En utredning har genomförts som resulterat i en rapport.

– Det krävs flera olika åtgärder för att möta utmaningen med kompetensförsörjning vilket den här utredningen visar, en långsiktig strategi men också insatser på kort sikt, säger Bodil Wennerbrandt Sevastik, socialnämndens ordförande.

Rapporten som socialförvaltningen har tagit fram baseras på tre utredningsuppdrag som kommunfullmäktige tidigare lämnat till socialnämnden:

  1. Se över bemanning och öka antalet undersköterskor och stödassistenter
  2. Satsningar på specialistutbildningar för undersköterskor och stödassistenter
  3. Satsningar på yrkeskompetens genom validering och betald utbildning på arbetstid till undersköterska och stödassistent.

Socialförvaltningen har förutsättningar att erbjuda nödvändig utbildning på betald arbetstid men bristen på vikarier gör det svårare för ordinarie personal att kunna lägga tid för utbildning i schemat och det blir en moment 22 situation.

– I rapporten har vi beskrivit en rad olika åtgärder både på politisk nivå och tjänstemannanivå, det krävs ett samlat ansvar, säger Lisbeth Fredriksson Wiklund, kvalitetsstrateg och utredare för rapporten.

Rapporten avslutas med målinriktade aktiviteter som har inarbetats i socialförvaltningens verksamhetsplan 2025 - 2027.

Kompetenscentrum - slutrapport

Socialförvaltningen har sedan februari 2023 genomfört ett tvåårigt projekt i syfte att utveckla ett Kompetenscentrum. Projektet har delvis finansierats med stöd av Europeiska socialfonden (ESF).

– Det övergripande målet är att det ska bidra till att trygga kompetensförsörjningen på kort och lång sikt, säger Lisbeth Fredriksson Wiklund, kvalitetsstrateg och projektledare för kompetenscentrum.

Kompetenscentrum kommer att utgöra en samlad organisering för introduktion, utbildning och lärande i arbetslivet.

– På Kompetenscentrum kan vi erbjuda grundläggande och fördjupande kunskaper i vård och omsorg med praktiska och reella omvårdnadssituationer med hjälp av övningsdockor för patientvård. Vi har också tagit fram Lärboxar för kunskapshöjande insatser på arbetsplatserna, säger Lisbeth Fredriksson Wiklund.

Ärenden till socialnämndens arbetsutskott 16 januari 2025

Kontakt

Bodil Wennerbrandt Sevastik, socialnämndens ordförande, 0920-45 30 00
Lisbeth Fredriksson Wiklund, kvalitetsstrateg, 0920-45 30 00

Sidan uppdaterades den 16 januari 2025